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Apport personnel
30 000 €
Implantations
750
Franchise ERA GROUP
ERA Group leader mondial de l’optimisation des coûts et des processus de gestion, nous améliorons la performance et la rentabilité de nos clients en B2BChez ERA Group nous optimisons les dépenses de nos clients en diminuant leurs coûts, en améliorant leur performance et en dégageant de ce fait de la valeur. La rémunération de ERA Group est basée sur les économies réelles réalisées.
Apport personnel
30 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
59 000 €
Droits d'entrée
59 900 €
Type de contrat
Franchise - 10 ans
CA réalisable après 2 ans
150 000 € à 250 000 €
Apport personnel
30 000 €
Implantations
750
-
Redevance fonctionnement :
0 -
Redevance publicitaire :
3% du CA -
Royalties :
15% -
Surface moyenne :
sans local
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Présentation du concept
ERA GROUP
Se développant sur le secteur du service aux entreprises, le réseau Expense Reduction Analysts s’est spécialisé dans l’amélioration des performances des entreprises. Déjà à la tête de 750 agences partout dans le monde, elle cherche à renforcer sa présence sur tout le territoire national grâce à l’intégration de nouveaux porteurs de projet.
Caractéristiques du concept Expense Reduction Analysts
L’enseigne Expense Reduction Analysts a pour activité l’optimisation des dépenses et la maîtrise des coûts des entreprises. Afin d’améliorer leur performance, elle a mis au point des outils orientés besoins clients qui permettent de choisir les solutions à mettre en place.
Profitez du développement récent de la marque en France pour vous lancer sur un secteur en fort essor. Depuis 3 ans, Expense Reduction Analysts a déjà ouvert 15 agences sur le territoire.
Son modèle économique éprouvé a été récompensé par des prix : Best Business Franchise en 2018, the Best White Collar Franchise en 2019 et 2020, the Best Franchise Award en 20222.
Formation et assistance des franchisés
Pour rejoindre l’enseigne Expense Reduction Analysts, vous devez avoir la maîtrise de l’anglais ainsi que de solides compétences commerciales. Afin de vous rendre opérationnel sur votre futur métier, vous bénéficiez d’une formation initiale de 2 semaines, ainsi que d’un soutien opérationnel de 18 mois. Grâce à ce modèle économique éprouvé, vous pouvez dégager un CA de 150 000 à 250 000 euros au bout de 2 ans.
Formations et assistance
L’intégration de nos franchisés dans le réseau ERA GROUP se fait sur un modèle « à la carte » :
- Préalablement à la signature du contrat, un accompagnement est proposé pour la projection de vos futurs résultats, par le biais d’un business case. Nous proposons des ‘validation calls’ avec des partenaires établis afin de confronter vos chiffres théoriques à la réalité de nos partenaires en place. Nous vous proposons également, si besoin, un accompagnement dans la création de votre société et le dépôt des statuts juridiques,
- Une formation initiale de 2 semaines dans le Kent, en Angleterre ou en distanciel est obligatoire, pour intégrer l’ensemble du concept opérationnel,
- Un coaching opérationnel jusqu’à 18 mois, effectué par des franchisés expérimentés, permettant au candidat de rentrer concrètement dans notre activité,
- Un accompagnement stratégique effectué par le Master Franchisé France pour aider le candidat à optimiser toutes les possibilités du modèle opérationnel, selon ses objectifs personnels,
- Un programme de formations complémentaires permettant à tous les franchisés d’acquérir progressivement des compétences métier pour renforcer leur efficacité terrain,
- Une assistance commerciale au démarrage de votre structure,
- Des réunions ERA France régulières en présentiel, permettant de :
- Consolider les liens et la communication entre partenaires
- Stimuler et mutualiser les connaissances
- Partager le plan stratégique ERA France et définir les actions de développement commercial
- Échanger sur les défis à relever dans la vie d’entrepreneur
- Appréhender les différentes opportunités existantes
- Développer la qualité des relations professionnelles intra réseau
Profil du candidat
Tous nos franchisés sont des entrepreneurs qui partagent la même volonté et un impétueux désir d’établir leur cabinet de conseil et de le faire prospérer, en ayant un impact positif sur leurs organisations clientes.
Nous sommes à la recherche de candidats motivés, enthousiastes et professionnels, ayant une expérience significative dans le monde de l’entreprise.
Vous avez une expertise dans un des domaines suivants, et vous souhaitez capitaliser dessus ?
Développement commercial
Gestion de projet
Expertise catégorielle
Dans un contexte économique tendu, l’optimisation des dépenses des entreprises est un sujet clef, et la demande de nos expertises est omniprésente – les entreprises doivent être toujours plus rentables !
Nos 15 premiers partenaires étant désormais bien établis, nous lançons une deuxième vague de recherche de partenaires afin de renforcer de réseau France, grâce à l’ajout d’experts triés sur le volet, afin de tirer parti de l’extraordinaire potentiel de croissance du marché français.
Esprit entrepreneurial fort, volonté de travailler en groupe, capacité d’analyse et de décision, aisance relationnelle à tous niveaux des organisations sont vos points forts.